Ferie negate o interrotte: cosa succede se il datore nega le ferie al dipendente? Le ferie rappresentano un diritto irrinunciabile.

Congedi e permessi comparto sanita alla luce del nuovo CCNL: le principali novità introdotte e i vari tipi di permessi consentiti.

Il divieto pagamento contanti retribuzioni viene attualmente regolato dall’articolo 1 commi 910-914 della Legge 27 dicembre 2017.

Si attende l’ok definitivo da parte del Senato in merito allo statuto lavoro autonomo già approvato e modificato alla Camera.

I voucher erano diventati fonte di abusi, con l’abolizione occorre pensare a forme alternative: contratti a chiamata e stagionali.

Il trasferimento lavoratrice neomamma può essere impugnato. A stabilirlo è la sezione lavoro della Corte di Cassazione – sent. 15435 26/07/16.